採用情報
- 社会福祉法人翼友会では、ご利用者様そして仲間を大切にし、
優しい心を持った方と一緒に楽しく働きたいと思っています。
保育・福祉に熱い情熱と向上心を持った方、お待ちしております。 - 当法人は秋田県秋田市に本部を設置し、秋田市に幼保連携型認定こども園2園、認可保育園2園、学童1施設、神奈川県横浜市に認可保育園1園、東京都内に認可保育園3園を開園するなど成長著しい社会福祉法人です。
保育事業だけではなく介護事業も行っており、秋田市で介護施設1施設を運営しています。
社会保障はもちろん、休暇制度や福利厚生の充実を図り、職員が笑顔で働ける環境づくりを心がけています。
また、「宿舎借上支援制度」を導入しており一人暮らしの方や地方出身者の方も活躍しやすい環境となってます。
地方から首都圏へ、首都圏から秋田へのUターン・Iターン就職の方も大歓迎です。
※Yahooアプリをご利用で、各園の採用情報をご覧いただいた後、このページに戻る場合は、「タブ機能」をご利用ください。
募集要項
施設 | 職種 |
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こども園ふじ | |
こども園ナーサリーふじ | |
ナーサリーつるみ | |
ナーサリー土崎 | |
ナーサリー新井宿 | |
ナーサリー糀谷 | |
ナーサリー小鳥の木 | |
ナーサリー中野の森 (令和4年4月開園) |
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ショートステイみさご |
職員紹介
社会福祉法人翼友会では、保育士、栄養士、看護師、介護士など、様々な方が働いています。
新卒で入職された方、転職された方、現場で活躍している先輩の方々にインタビュー!
仕事の内容や魅力、やりがいなどを語っていただきました。
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Q.翼友会を選んだ決め手は何ですか
力を入れているサッカー、ハンドベル、水泳、英語等のカリキュラムがあり、様々な事に取り組める環境に魅力を感じました。活動を通して成長していく子ども達を真近で見て一緒に喜び、楽しみ合いたいと思いこの園にしました。Q.職場の様子を教えてください
職員同士話やすく、刺激を受けつつ協力し合いながら保育をすることができます。子どもの将来や命に係わる仕事なので職業柄大変ではありますが、困った時には助け合える仲間や先輩がいるので安心しながら保育ができます。
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Q.職員紹介制度について
信太 愛:私は転職しようか悩んでいたときに、梨紗先生から認定こども園ふじを紹介され、入社を決めました。翼友会を選んだ決め手は、正職員になれる所でした。
転職は不安でしたが職場に知り合いがいるのは、とても心強く毎日励みになっています。佐々木 梨紗:愛先生が入ってくれたことでとても心強く、日々同じ職場で働けることの嬉しさを感じています。休憩中に他愛もない話をしたり、仕事終わりに一緒にご飯を食べに行ったりすることでリフレッシュでき、仕事への活力にも繋がっています。
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Q.宿舎借上支援制度が利用できることについて
自治体による宿舎借り上げ制度があるのは知っていましたが、今まで働いていたところでは法人内の条件が満たされず利用ができませんでしたが転職をするにあたり、宿舎借り上げ制度が利用できることがわかり、すぐに利用させてほしいとお願いしました。
宿舎借り上げ制度を使った事で経済的に余裕が出て、仕事とプライベートのONとOFFを切り替えができ、趣味などを楽しんでいます。Q.翼友会の魅力はなんですか?
職員による委員会活動があります。これは法人の特色の一つで、子どもたちが楽しく園生活を送るための行事の立案や計画、また、保育に使える引き出しをどのように増やしていくかなど、委員会活動を通して学べる取り組みです。
職員同士でアイディアを出しあい、保育士として保育に関わる“やってみたい”を具現化するため、一緒に学べる事はまだまだ勉強が必要な私自身には魅力に感じています。
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Q.資格取得支援制度が利用できることについて
未経験で異業種から転職しました。実務者研修は長い期間受講しますが、資格取得支援制度を利用することで、スクーリング日を勤務に組み込んで頂けるので、お給料を頂きながら資格取得できるのは嬉しいです。
また、介護福祉士の国家試験前には、施設長より試験対策講義や模擬試験を何度も受けられるので、自分の弱点も克服できました。Q.ショートステイみさごで働きたいと思っている方にメッセージ
仕事は大変なこともありますが、お客様の笑顔に癒され、やりがいを感じています。
一緒に介護のプロを目指しましょう!